为深入贯彻落实党中央、国务院关于促进高校毕业生就业创业的决策部署，按照教育部、浙江省教育厅关于推进产教融合、做好实习就业工作的相关要求，扎实推进职业教育高质量发展，畅通校企供需对接渠道，强化实践育人成效，我校分别于5月27日、6月3日在滨江校区、海宁校区举办2026年学生岗位实习专场招聘会。本次活动共汇聚220余家优质用人单位，发布实习岗位3000余个，有效搭建起校企协同育人、学子实习就业的双向服务平台。
本次招聘会紧扣我校人才培养定位，对接区域产业发展需求，重点聚焦先进制造业、数字经济等重点领域。参会企业资源优质、覆盖面广，汇聚正大青春宝药业、浙江海亮铜业、海尔智家、杭州新希望双峰乳业等行业龙头企业。同时，吸引坤博精工、湘云信息、朗迅科技等优质校友企业返校揽才。招聘岗位覆盖学校各专业领域，与人才培养方向高度契合，充分满足学生多层次、多样化的岗位实习需求。
招聘会现场气氛热烈、人头攒动。学生们结合自身专业优势与职业规划，有针对性地投递简历。积极与企业代表沟通交流，详细了解岗位职责、培养模式、成长路径及薪酬待遇等情况。面对面的交流不仅帮助学生深入了解行业发展趋势和企业用人需求，也进一步增强了职业认知、明确了发展方向。现场供需对接成效明显，不少学生与企业达成初步实习意向。
活动期间，学校领导班子深入招聘会现场，走访企业展位，与企业负责人面对面交流，详细了解企业发展现状、人才需求及实习岗位设置情况，并重点介绍学校办学特色、人才培养成果和实习管理工作。同时，认真听取企业对学校人才培养工作的意见建议，就进一步深化校企合作、健全协同育人机制达成广泛共识。
岗位实习是职业教育人才培养的关键环节，是学生将专业知识转化为职业能力的重要桥梁。学校始终坚持以服务学生成长成才为中心，持续完善“实习—就业”一体化工作体系，不断拓展优质企业资源，健全校企协同育人长效机制，着力提升人才培养质量和就业竞争力。下一步，学校将持续深化产教融合、校企合作，动态优化人才培养体系，拓展优质实习就业资源，健全校企对接服务机制。持续搭建优质实践就业平台，助力学生锤炼专业技能、积累职场经验、提升综合素养，实现校园与职场无缝衔接，全力保障学生高质量实习、高品质就业，为服务区域经济社会高质量发展培养更多高素质技能人才。
