为深入贯彻落实人才强国战略，促进高校毕业生更充分、更高质量就业，“就在浙”2025年浙江省技能人才岗位进校园系列活动暨浙江机电职业技术大学2026届毕业生秋季双选会继10月滨江校区开展首场活动后，11月12日于海宁校区成功举办第二场活动。本次活动精准对接区域产业发展需求与高校人才培养，为毕业生与用人单位搭建了高效、便捷的交流平台。

盛况直击

本次双选会吸引了众多省内外优质企业参与，覆盖智能制造、数字信息、现代服务等多个重点产业领域。据统计，参会企业为2026届毕业生提供了超过500个就业岗位，需求旺盛，选择多样，充分体现了市场对技能型人才的渴求，也为毕业生们提供了广阔的择业空间和发展机遇。

活动内容丰富，形式多样，不仅是一场招聘盛会，更是一次全方位的就业服务体验。为助力毕业生更好地了解地方人才政策、规划职业生涯，双选会同期，海宁市人力资源和社会保障局受邀走进校园，现场为毕业生详细解读了“留海宁”系列人才政策和就业扶持措施，激发了学子们留浙发展的热情。此外，部分重点企业还举办了专场宣讲会，并进行了初步面试，有效提升了人岗匹配的效率。

校地座谈

活动同期，海宁市人力资源和社会保障局局长丁军一行到访学校，与校党委副书记陈剑波和学校相关部门负责人共同举行了毕业生就业服务工作校地座谈会。双方就深化校地合作、精准对接人才供需、优化就业服务机制等议题进行了深入交流与探讨，达成了人才信息共享、政策资源共享、课程开发共享等多项落地实施的就业服务措施，旨在共同构建更加协同、高效的大学生就业服务体系。

座谈会后，校党委副书记陈剑波与海宁市人社局丁军局长等一同亲临双选会现场，走访了多家用人单位展位，与招聘负责人及求职学生亲切交流，详细了解当前企业的招聘需求、岗位设置以及毕业生的求职意向与进展，体现了地方政府与高校对毕业生就业工作的高度重视。

特色专区

值得一提的是，本次双选会特别设置了“导师面对面”现场咨询专区，为毕业生提供了个性化的就业指导。活动邀请了浙江光线能源有限公司人力资源总监刘军华，浙江传媒学院创业学院院长、就业指导中心主任傅梅烂等资深专家坐镇，现场为毕业生提供“一对一”的简历问诊、面试技巧指导和就业能力提升帮扶。这项贴心服务受到了学子们的热烈欢迎，帮助他们以更自信、更专业的姿态迎接职场挑战。

展望未来

本次双选会的成功举办，是海宁市与浙江机电职业技术大学深化产教融合、协同促进毕业生就业的又一有力举措，不仅为2026届毕业生顺利就业、满意就业奠定了坚实基础，也为区域经济社会发展注入了新的技能人才动能。